• Krisentraining

Überzeugen auch in schwierigen Situationen.

Eine Krise oder ein Konflikt kommen immer zum falschen Zeitpunkt. Sie stehen auch meist nicht im Terminkalender.

Oft werden vorhandene Konflikte (zu) lange unterdrückt, geschönt oder geleugnet. So bleiben sie aber nur scheinbar unterschwellig. Oft eskalieren Konflikte genau dann, wenn wir das am wenigsten brauchen: In Krisen, die dadurch noch weiter verschärft werden.

Die gute Nachricht ist: Auf die meisten schwierigen Gesprächssituationen können Sie sich sehr gut vorbereiten. Auf brisante Podiumsdiskussionen, auf ein konfliktbeladenes Interview oder eine Versammlung mit explosivem Inhalt. Wir zeigen Ihnen, wie Sie auch in schwierigen Situationen sicher und souverän bleiben.

Wir erarbeiten Lösungsansätze und zeigen Ihnen:

• wie Sie vorsorgen können
• wie Sie Kernbotschaften und Argumente überzeugend formulieren
• damit Sie in emotional aufgeladener Atmosphäre gelassen und souverän Ihre Ziele durchsetzen
• wie Sie in einem schwierigen Umfeld authentisch und glaubwürdig agieren und so das Vertrauen Ihrer Kritiker gewinnen
• welche Kommunikations-Strategien sinnvoll sind
• was die Ziele und Aufgaben Ihrer (Krisen-) Kommunikation sind
• um so Ihre Präsenz und Ausstrahlung zu stärken

Das ajotes Konflikt Coaching bieten wir als 2-Tages-Inhouse-Training in Kleingruppen von 3 bis 8 Personen an.

Konflikte lösen durch Mediation!

Wenn Sie herausfordernde Situationen zwischen Mitarbeitern oder Kollegen lösen möchten, unterstützen wir Sie gern durch Teamklärungen oder Mediation. Bitte sprechen Sie uns einfach unverbindlich an.